Tuyển dụng BĐS GOLD HOMES

ỨNG TUYỂN ONLINE:

Yêu cầu ứng viên điền đúng và đủ thông tin theo mẫu:

Yêu cầu công việc tại Gold Homes

Yêu cầu vị trí

ỨNG TUYỂN trở thành CHUYÊN VIÊN môi giới bất động sản chuyên nghiệp tại Gold Homes

Mô tả công việc

ỨNG TUYỂN trở thành CHUYÊN VIÊN môi giới bất động sản chuyên nghiệp tại Gold Homes

Quyền lợi của ứng viên

ỨNG TUYỂN trở thành CHUYÊN VIÊN môi giới bất động sản chuyên nghiệp tại Gold Homes

7+
Năm

Kinh nghiệm

Về công ty:

CỔ PHẦN ĐỊA ỐC GOLDHOMES

Được thành lập vào ngày 11/10/2018 với sứ mệnh trở thành thương hiệu bất động sản đạt sự tín nhiệm, chuyên nghiệp và mang đến những giá trị bền vững cho khách hàng, nhà đầu tư và đội ngũ nhân sự. Với trụ sở đặt tại khu đô thị Vạn Phúc – một trong những khu đô thị hiện đại bậc nhất TP. Thủ Đức, GOLD HOMES không ngừng phát triển và khẳng định vị thế trên thị trường bất động sản, đặc biệt trong lĩnh vực đất nền và các dự án tiềm năng.

Chúng tôi tự hào với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, nhiệt huyết và chuyên nghiệp, luôn đặt lợi ích khách hàng làm kim chỉ nam cho mọi hoạt động. GOLD HOMES cam kết mang đến những sản phẩm bất động sản chất lượng, pháp lý minh bạch và cơ hội đầu tư hiệu quả.

Cột mốc

Những con số ấn tượng Gold Homes đạt được

Năm 2025 là một năm đầy khó khăn, giông bão của nền kinh tế nói chung và thị trường bất động sản nói riêng. Tuy nhiên, những khó khăn đó không thể cản bước được những “chiến binh” của địa ốc Gold Homes, tất cả các thành viên của công ty luôn chiến đấu với 200% tinh thần và mục tiêu chiếm lĩnh thị trường. Điều đó được khẳng định ở những con số cực kỳ ấn tượng như:

0 +

Giao dịch thành công

0 +

Nhân sự

0 +

Lãnh đạo các cấp

0 +

Trụ sở và 2 chi nhánh

Về công ty:

Lý do nên lựa chọn GoldHomes

Công ty có trụ sở chính tại 07 Nguyễn Thị Nhung, P. Hiệp Bình Phước, TP. Thủ Đức. Với danh tiếng uy tín, cơ hội phát triển, môi trường làm việc tốt, dự án đa dạng, lương thưởng hấp dẫn,… Chúng tôi là lựa chọn hàng đầu cho những ai muốn xây dựng sự nghiệp trong ngành bất động sản.

Văn hóa công ty

Môi trường làm việc

Chương trình đào tạo

Văn hóa công ty:

Gần 8 năm hình thành và phát triển, chúng tôi luôn hiểu rằng con người là yếu tố quyết định đối với sự thành công và phát triển của Công ty. Tại Gold Homes, sự nghiệp của các bạn sẽ được phát triển cùng với sự lớn mạnh không ngừng của chúng tôi

Công ty CỔ PHẨN ĐỊA ỐC GOLD HOMES là một doanh nghiệp có văn hóa đặc biệt – nơi mỗi người được tự do phát triển tối đa năng lực chuyên môn và được phát huy mọi khả năng của bản thân

“Các thành viên của Tập đoàn luôn chiến đấu với 200% tinh thần”

Môi trường làm việc:

Tại Gold Homes, chúng tôi cam kết cung cấp một môi trường làm việc tốt nhất cho mọi nhân viên. Để đảm bảo hiệu suất công việc đạt mức cao nhất, chúng tôi đã đầu tư vào máy móc, thiết bị và công nghệ tiên tiến để hỗ trợ nhân sự trong quá trình làm việc.

Bên cạnh đó, công ty cũng đề cao văn hóa giao tiếp cởi mở, rõ ràng giữa các nhân viên và quản lý, giữa các đồng nghiệp với nhau., và chúng tôi tận dụng nó để tạo nên một môi trường làm việc tích cực. Lãnh đạo sẽ thường xuyên đánh giá và củng cố tích cực cho nhân sự bằng cách trao thưởng công việc xuất sắc, và cung cấp dịch vụ đỗ xe miễn phí tại các trụ sở. Gold Homes tin rằng những sự củng cố này không chỉ thúc đẩy sự đam mê và động viên nhân viên mà còn góp phần tạo nên môi trường làm việc tích cực.

Chương trình đào tạo

Đào tạo bài bản

Tổ chức chương trình đào tạo định kì hằng tuần, hằng tháng
Mở rộng các mối quan hệ

Được tương tác trực tiếp với Khách hàng, Đối tác tiềm năng.
Chia sẻ từ chuyên gia hàng đầu

Lãnh đạo Công ty, Chuyên gia Bất động sản, Chuyên gia Marketing và bán hàng dày dặn kinh nhiệm

Công ty CP địa ốc Gold Homes không chỉ đào tạo kiến thức Bất động sản, kiến thức về pháp luật liên quan đến kinh doanh Bất động sản mà còn đào tạo các kỹ năng như: kỹ năng kinh doanh Bất động sản, kỹ năng tìm kiếm khách hàng tiềm năng, kỹ năng chốt sales, kỹ năng đàm phán, kỹ năng bán hàng tốn ít chi phí nhất.

Còn chần chờ gì nữa, hãy đăng ký ứng tuyển ngay thôi!

ỨNG TUYỂN trở thành CHUYÊN VIÊN môi giới bất động sản chuyên nghiệp tại Gold Homes

Đào tạo thành chiến binh

Đặc biệt, mỗi nhân sự mới của Địa ốc Gold Homes đều được tham gia chương trình đào
tạo mỗi tuần giúp bạn trở thành chuyên viên tư vấn bất động sản hàng đầu

Ngày 1: Tổng quan về công ty và thị trường bất động sản

• Giới thiệu về Công ty Cổ phần Địa ốc GOLD HOMES: Tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi.

• Cơ cấu tổ chức và văn hóa công ty.

• Tổng quan thị trường bất động sản Việt Nam và xu hướng đầu tư hiện nay. • Giới thiệu các dự án công ty đang triển khai và định hướng phát triển.

Ngày 2: Sản phẩm và kiến thức pháp lý bất động sản

• Đặc điểm, ưu thế của các dự án đất nền công ty đang phân phối.

• Cách đọc và phân tích thông tin sản phẩm bất động sản (diện tích, vị trí, pháp lý, tiềm năng phát triển).

• Các thủ tục pháp lý trong giao dịch bất động sản: Sổ đỏ, sổ hồng, hợp đồng mua bán, công chứng, sang tên.

• Pháp lý dự án: Kiểm tra quy hoạch, giấy phép xây dựng, quyền sở hữu.

Ngày 3: Kỹ năng tư vấn và tìm kiếm khách hàng

• Xác định chân dung khách hàng tiềm năng.

• Kênh tìm kiếm khách hàng: Online (Facebook, Zalo, Website, TikTok) và Offline (sự kiện, hội thảo, telesale).

• Cách xây dựng data khách hàng và quản lý qua CRM.

• Kỹ năng đặt câu hỏi, lắng nghe và khai thác nhu cầu khách hàng.

Ngày 4: Kỹ năng xử lý từ chối và telesale

• Các kiểu từ chối thường gặp và cách xử lý: Giá cao, pháp lý chưa rõ ràng, chưa đủ tài chính, so sánh với đối thủ.

• Phương pháp 5 bước xử lý từ chối hiệu quả.

• Kịch bản telesale bất động sản chuẩn: Mở đầu, khai thác nhu cầu, tư vấn sản phẩm, xử lý từ chối, chốt lịch hẹn.

• Thực hành gọi điện thoại với khách hàng tiềm năng.

Ngày 5: Kỹ năng thuyết trình và dẫn khách tham quan dự án

• Cách chuẩn bị và trình bày bài thuyết trình chuyên nghiệp.

• Nghệ thuật storytelling trong tư vấn bất động sản.

• Kỹ năng dẫn khách tham quan thực địa: Cách chọn lộ trình, cách giới thiệu dự án, tạo cảm xúc cho khách hàng.

• Thực hành dẫn khách tại dự án Thăng Long House Tân Uyên, Bình Dương.

Ngày 6: Kỹ năng chốt sale và chăm sóc khách hàng

• Các dấu hiệu nhận biết khách hàng sẵn sàng mua.

• Phương pháp chốt sale: Chốt giả định, chốt lựa chọn, chốt trực tiếp.

• Cách tạo sự khan hiếm và thúc đẩy quyết định mua hàng.

• Chăm sóc khách hàng sau bán: Hỗ trợ thủ tục pháp lý, giải đáp thắc mắc, duy trì mối quan hệ dài hạn.

Ngày 7: Đánh giá và thực hành tổng hợp

Pháp lý trong giao dịch Bất động sản và tư vấn khách hàng

Nhận xét & đánh giá

Nhân sự nói gì về chúng tôi

Trước đây mình đã làm việc ở một vài công ty Bất động sản rồi. Hầu như mọi thứ mình phải tự túc, từ tự học kỹ năng tư vấn và tìm khách như thế nào. Mình chuyển qua làm việc ở Gold Homes hồi đầu năm 2023, mình thấy điểm khác biệt lớn nhất ở đây chính là việc cung cấp tài nguyên và chương trình đào tạo để nhân viên phát triển. Mình rất hài lòng!

Mrs. Thu Sương

Chuyên viên kinh doanh

Công ty Gold Homes tạo ra một môi trường làm việc thoải mái và chuyên nghiệp. Không gian làm việc sạch sẽ, trang bị đầy đủ tiện nghi giúp nhân viên làm việc hiệu quả. Công ty cũng thường xuyên tổ chức các khóa đào tạo và sự kiện để nâng cao kỹ năng và kiến thức giúp mỗi nhân sự luôn phát triển tốt trong công việc.

Mr. Quang Đại

Trưởng phòng kinh doanh

Mình làm việc ở đây hơn 2 năm rồi, mình thấy chính sách lương thưởng và phúc lợi ở đây khá cao và rõ ràng. Đồng nghiệp cũng rất thân thiện, hay tổ chức các hoạt động giao lưu. Mình đánh giá cao việc công ty cho phép nhân sự tự chủ về thời gian, không ép buộc. Các bạn đang muốn tìm việc liên quan đến Sales Bất động sản, đừng bỏ qua công ty địa ốc Gold Homes nha.